Título:	Promover a compreensão entre crianças e jovens do PFPC : protocolo facultativo à Convenção sobre os Direitos da Criança relativo à instituição de um procedimento de comunicação
Autor(es):	Ministério da Solidariedade, Emprego e Segurança Social. Gabinete de Estratégia e Planeamento. Equipa das Relações Internacionais ; trad. Odete Severino, Susana Pereira
Publicação:	Lisboa : GEP/CID, 2014
Descrição física:	36 p. : il. ; 15x24 cm
Resumo:	[Índice]; Agradecimentos; Caro leitor; Para começar; -O que são Direitos Humanos?; -O que são as Nações Unidas?; -O que é uma convenção?; -O que é a Convenção sobre os Direitos da Criança?; -O que é a ratificação?; -O que é um protocolo facultativo?; -O que é um procedimento de queixa?; -O que é um comité?; -Comité dos Direitos da Criança; -Queres saber mais?; O PFPC em resumo; -Porque é que o PFPC é importante?; O PFPC em detalhe; Parte I - Disposições gerais; Parte II - Procedimento de comunicação; Parte III - Procedimento de inquérito; Parte IV - Disposições finais; Passos de um procedimento de queixa; Testa o teu conhecimento; O que pensas?; Pesquisa & Advocacia; Respostas a "Testa o teu conhecimento"
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-380-4
Assuntos:	CRIANÇA DEFICIENTE | DIREITOS DOS DEFICIENTES | ONU
Veja também:	SEVERINO, Odete | PEREIRA, Susana | MINISTÉRIO DA SOLIDARIEDADE, EMPREGO E SEGURANÇA SOCIAL. Gabinete de Estratégia e Planeamento. Equipa das Relações Internacionais | GABINETE DE ESTRATÉGIA E PLANEAMENTO. Centro de Informação e Documentação
Localização:	D 568 (INR) - 12138 D 568.2 (INR) - 12139

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Título:	Promover a compreensão das crianças e dos jovens sobre o PFVC : protocolo facultativo à venda de crianças, prostituição infantil e pornografia infantil (PFVC)
Autor(es):	Ministério da Solidariedade, Emprego e Segurança Social. Gabinete de Estratégia e Planeamento. Direção de Serviços de Relações Internacionais e Cooperação ; trad. Odete Severino, Susana Pereira
Publicação:	Lisboa : GEP/DSATD, 2015
Descrição física:	36 p. : il. ; 15x24 cm
Resumo:	[Índice]; Agradecimentos; Caro leitor; Para começar; -O que são Direitos Humanos?; -O que são as Nações Unidas?; -O que é uma convenção?; -O que é a Convenção sobre os Direitos da Criança?; -O que é a ratificação?; -O que é um protocolo facultativo?; -Queres saber mais?; O PFPC em resumo; -Venda de crianças; -Prostituição infantil; -Pornografia infantil; -Porque é que o PFPC é importante?; -Queres saber mais?; O PFPC em detalhe; Testa o teu conhecimento; O que pensas?; Pesquisa & Advocacia; Respostas a "Testa o teu conhecimento"
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-386-6
Assuntos:	CRIANÇA EM RISCO | VIOLÊNCIA CONTRA A CRIANÇA | ABUSO SEXUAL | PROTECÇÃO À INFÂNCIA | PROTECÇÃO À JUVENTUDE | DIREITOS HUMANOS | ONU
Veja também:	SEVERINO, Odete | PEREIRA, Susana | MINISTÉRIO DA SOLIDARIEDADE, EMPREGO E SEGURANÇA SOCIAL. Gabinete de Estratégia e Planeamento. Direção de Serviços de Relações Internacionais e Cooperação | GABINETE DE ESTRATÉGIA E PLANEAMENTO. Direção de Serviços de Apoio Técnico e Documentação
Localização:	D 635 (INR) - 05748

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Título:	Metodologias de antecipação de necessidades de competências e de capital humano
Autor(es):	Gabinete de Estratégia e Planeamento
Publicação:	Lisboa : GEP/MTSS, 2009
Descrição física:	126 p. : tabelas, gráficos ; 23 cm
Coleção:	(Cogitum ; 34)
Resumo:	Índice; Introdução; 2. Estudos e experiências - relatos dos oradores e pontos de debate; 2. 1. Future skills needs in Europe; 2.2. Understanding employment analyses and forecasting; 2.3. Management in tommorrowland: The impact of the new global landscape on organization, jobs and people; 2.4. Overview of Canada’s labour market projections models; 2.5. The global auction: High skills low wages?; 2.6. Conclusões; 3. Anticipating new skills for new jobs in europe (Torsten Dunkel); 3.1. Abstract; 3.2. Structure of the contribution; 3.3. Theoretical background and political context; 3.4. Towards european forecasting; 3.5. Methodology and data issues; 3.6. Future employment trends in sectors, occupations and qualifications; 3.7. Challenges and implications for policy; 3.8. Conclusions; 3.9. References; 3.10. Annexes; 3.11. Biographical sketch; 4. Understanding employment analysis and forecasting (Stephen Fuller); 4.1. Abstract; 4.2. Introduction; 4.3. Employment data, trends and analyses; 4.4. Conclusion; 4.5. Biographical sketch; 5. IPP Portugal: O índice-chave para a gestão do capital humano (Bernardo Teixeira Diniz); 5.1. Introdução; 5.2. Problema identificado; 5.3. Ganhos sociais; 5.4. Dinâmica de funcionamento em Portugal; 5.5. Vantagem para os participantes; 5.6. Confidencialidade dos dados; 5.7. Países em projecto; 5.8. Qual o ponto crítico do projecto; 5.9. Quem deverá responder ao questionário; 5.10. Entidades que apoiam a acção do IPP Portugal; 5.11. Principais resultados obtidos em 2008; 5.12. Contratar para combater a crise; 5.13. Soft skills mais procurados num profissional; 5.14. Principais resultados obtidos em 2009; 5.15. Referências bibliográficas; 5.16. Resumo biográfico; 6. Overview of Canada’s labour market projections models (Mario Lapointe); 6.1. Context; 6.2. Purposes of labour marker projections; 6.3. Canada’s labour market projections: the process; 6.4. Imbalances by broad skill level; 6.5. Imbalances by occupation; 6.6. Additional uses made of these labour market projections; 6.7. Concluding remarks; 6.8. Biographical sketch; 7. The consequences of economic globalisation for higher education and skill formation: An analysis and scenario (Hugh Lauder, Philip Brown); 7.1. Introduction; 7.2. The study; 7.3. The analysis; 7.4. Dividing graduate work: The war for talent; 7.5. Digital taylorism; 7.6. The standardisation of judgements about workers; 7.7. The global auction for high skilled jobs; 7.8. Following the sun; 7.9. The role of knowledge, creativity and education in the new division of labour; 7.10. Social class and university participation; 7.11. Social class, teaching and learning in HE; 7.12. Scenario: higher education, and the fostering of knowledge and creativity; 7.13. Knowledge and creativity; 7.14. Conclusion; 7.15. References; 7.16. Biographical sketch; 8. Anexo; 8.1. Agenda de trabalhos; Índice de figuras; Índice de tabelas. - O Gabinete de Estratégia e Planeamento (MTSS) tomou a iniciativa de fomentar o debate sobre esta temática, para o que convidou um conjunto de investigadores e peritos internacionais a apresentar os seus estudos e experiências no domínio das metodologias de antecipação de necessidades de competências e de capital humano, assim como um conjunto de individualidades nacionais a debater estes mesmos estudos e experiências, à luz das inquietações europeias e, sobretudo, nacionais decorrentes da actual conjuntura económico-social de crise global. [autor]
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-350-7
Assuntos:	EMPREGO | INVESTIGAÇÃO | UNIÃO EUROPEIA
Veja também:	PORTUGAL. Ministério do Trabalho e da Solidariedade Social. Gabinete de Estratégia e Planeamento
Localização:	T 730 (INR) - 12724

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Título:	Estudo sobre o retorno da formação profissional
Autor(es):	coord. Luís Gomes Centeno ; Gabinete de Estratégia e Planeamento
Publicação:	Lisboa : GEP/MTSS, 2007
Descrição física:	153 p. : gráficos, quadros, tabelas ; 23 cm
Coleção:	(Cogitum ; 30)
Resumo:	Índice; Índice de quadros; Índice de figuras; Capítulo 1 – Apresentação do relatório; Cap. 2 – Enquadramento conceptual; 2.1. Os conceitos de base: o que se deve medir?; 2.2. Quais os inputs na medição?; 2.3. Como identificar e definir os resultados?; 2.4. A diversidade de informação estatística; Cap. 3 – A realidade portuguesa; 3.1. O retorno para as empresas; 3.2. O retorno para os trabalhadores; Cap. 4 – Metodologias de estimação e dados utilizados; 4.1. Selecção de métodos econométricos; 4.2. Identificação de modelos economicamente consistentes; 4.3. Dados; Cap. 5 – Discussão; 5.1. Efeitos da formação na produtividade; 5.2. Efeitos da formação profissional nos salários médios na empresa; 5.3. Efeitos da formação profissional na probabilidade de aumento do turnover nas empresas; 5.4. Efeitos da formação profissional na probabilidade de passagem dos trabalhadores de contrato a prazo a contrato permanente; 5.5. Efeito da formação profissional na probabilidade de promoção por mérito dos trabalhadores; Cap. 6 – Conclusões, recomendações e pistas para investigação futura; 6.1. O quadro de referência da investigação; 6.2. Os objectivos e metodologia do trabalho; 6.3. A formação profissional nas empresas em Portugal; 6.4. Os efeitos da formação profissional na produtividade e nos salários; 6.5. Os efeitos da formação profissional na mobilidade dos trabalhadores; 6.7. Síntese de resultados inovadores; 6.8. Três questões para discussão; 6.9. Pistas para investigação futura; 6.10. Recomendações para as políticas públicas; Anexos: I - Tabelas das regressões para a produtividade por trabalhador; II - Tabelas das regressões para o salário médio; III - Tabelas das regressões para a probabilidade de saída de trabalhadores; IV - Tabelas das regressões para a probabilidade de passagem de trabalha dores de contratos a prazo para permanentes; V - Tabelas das regressões para a probabilidade de promoção de trabalha dores por mérito; Referências bibliográficas. - Este estudo teve como objectivos a identificação de metodologias que possam servir de base para avaliar os resultados com a Formação Profissional ao nível dos indivíduos, das empresas e da sociedade, avançar de forma significativa na investigação e teste de métodos que permitam explorar as bases de dados estatísticas existentes no sentido de estabelecer instrumentos que permitam calcular, de forma cientificamente válida, o retorno que a Formação Profissional contínua tem para os indivíduos e para as empresas. O relatório apresenta o enquadramento conceptual do problema, designadamente os problemas associados aos diferentes conceitos e fontes estatísticas e administrativas de informação sobre a realização de acções de Formação Profissional em Portugal. [autor]
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-299-9
Assuntos:	FORMAÇÃO PROFISSIONAL | EMPRESA | RELATÓRIO
Veja também:	CENTENO, Luís Gomes | PORTUGAL. MINISTÉRIO DO TRABALHO E DA SOLIDARIEDADE SOCIAL. GABINETE DE ESTRATÉGIA E PLANEAMENTO
Localização:	T 729 (INR) - 12723

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Título:	O emprego das pessoas com deficiências ou incapacidade : uma abordagem pela igualdade de oportunidades
Autor(es):	coord. de João Gonçalves, José Miguel Nogueira
Publicação:	Lisboa : GEP-CID, 2012
Descrição física:	127 p. : 30 cm quadros, figuras ;
Notas:	contém bibliografia
Resumo:	Índice; 1. Introdução; 2. A igualdade de oportunidades e a questão dos direitos das Pessoas com Deficiências ou Incapacidade (PCDI) - Enquadramento; 2.1. Ao nível internacional; 2.2. No quadro nacional; 3. O emprego das PCDI como factor de inclusão social; 3.1. Abordagem ao nível da UE; 3.2. Evolução em Portugal; 4. O mercado de emprego das PCDI em Portugal - Análise no quadro das empresas com 100 ou mais trabalhadores ao serviço; 4.1. A perspectiva das empresas/organizações; 4.2. A perspectiva dos trabalhadores; 4.3. A perspectiva dos actores-chave; 5. Conclusões e desafios futuros; Referências bibliográficas; Índice de quadros; Índice de figuras
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-376-7
Assuntos:	IGUALDADE DE OPORTUNIDADES | INTEGRAÇÃO PROFISSIONAL | DIREITOS DOS DEFICIENTES | PORTUGAL
Veja também:	GONÇALVES, João | NOGUEIRA, José Miguel | MINISTÉRIO DA SOLIDARIEDADE E DA SEGURANÇA SOCIAL. Gabinete de Estratégia e Planeamento. Centro de Informação e Documentação
Outros recursos:	Clique para aceder
Localização:	T 683 (INR) - 11745

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Título:	Convenção do Conselho da Europa para a Protecção das Crianças contra a Exploração Sexual e os Abusos Sexuais
Autor(es):	Conselho da Europa ; resp. ed. Ministério da Solidariedade, Emprego e Segurança Social. Gabinete de Estratégia e Planeamento. Centro de Informação e Documentação
Publicação:	Lisboa : GEP, 2014
Descrição física:	67p. : il.; 15 cm
Notas:	Convenção de Lanzarotte
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-381-1
Assuntos:	PROTECÇÃO A INFÂNCIA | CRIANÇA EM RISCO | ABUSO SEXUAL | CONSELHO DA EUROPA
Veja também:	CONSELHO DA EUROPA | PORTUGAL.MINISTÉRIO DA SOLIDARIEDADE, EMPREGO E SEGURANÇA SOCIAL Gabinete de Estratégia e Planeamento. Centro de Informação e Documentação
Localização:	D 569 (INR) - 12137 D 569.2 (INR) - 12140

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Título:	100 anos da Organização Internacional do Trabalho : o centenário do Ministério do Trabalho : a institucionalização da regulação laboral
Autor(es):	Gabinete de Estratégia e Planeamento, Ministério da Solidariedade, Emprego e Segurança Social
Publicação:	Lisboa : Gabinete de Estratégia e Planeamento, 2016
Descrição física:	162 p. : il. ; 24 cm
Coleção:	(Cadernos sociedade e trabalho ; 18)
Resumo:	Contém: Apresentação, Cristina Rodrigues e Mafalda Troncho; As instituições públicas e dinâmicas do trabalho: um percurso de 100 anos, Manuel M. Roxo; A dimensão simbólica do quadro de referência das OIT nos discursos político-parlamentares em portugal, Marina Pessoa Henriques; A crise final da I República e a extinção do Ministério do trabalho (1925), Pedro Leal; A institucionalização da justiça do trabalho em portugal (1889-1933), Margarida Seixas; Sinistralidade Laboral em Coimbra (1930-1935), Mónica Rodrigues Santos; Ordem estatal e relações laborais: a questão da sinistralidade no trabalho durante o Estado Novo (1936-1971), Leonardo Aboim Pires; Portugal, a OIT e as políticas de emprego entre 1960 e 1974, Pedro Almeida Ferreira; Pesquisa bibliográfica temática; Medidas legislativas 1889-2015
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-402-3
Assuntos:	OIT | HISTORIA
Veja também:	PORTUGAL. Ministério da Solidariedade, Emprego e Segurança Social. Gabinete de Estratégia e Planeamento
Localização:	T 714 (INR) - 12629 T 714.2 (INR) - 06351

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Título:	Retrato da situação no mercado de trabalho das pessoas com ensino superior em Portugal : 1998-2008
Autor(es):	coord. Antonieta Ministro ; Gabinete de Estratégia e Planeamento
Publicação:	Lisboa : GEP/MTSS, 2010
Descrição física:	46 p. : gráficos, quadros ; 23 cm
Coleção:	(Cogitum ; 36)
Resumo:	Índice; Índice de figuras; Índice de quadros; 1. Apresentação; 2. Actividade e emprego dos diplomados do ensino superior; 3. Perfil do emprego dos diplomados do ensino superior; 3.1. Género; 3.2. Grupos etários; 3.3. Situação na profissão e tipo de contrato de trabalho; 3.4. As actividades económicas onde se integra a população empregada com habilitação superior; 3.5. As profissões e qualificações da população empregada com habilitação superior; 3.6. Remunerações; 4. Desemprego dos diplomados do ensino superior; 4.1. A dimensão e severidade do desemprego por níveis de habilitação escolar; 4.2. Perfil da população desempregada com o ensino superior; 5. Síntese e conclusões. - O presente relatório procura efectuar um retrato sintético da situação e evolução das pessoas com o ensino superior no mercado de trabalho. Existe, assim, uma complementaridade com o relatório semestral que é realizado sobre “A procura de emprego dos diplomados com habilitação superior”, tendo por base os dados do desemprego inscrito nos centros de emprego, disponibilizados mensalmente pelo Instituto do Emprego e Formação Profissional, IP, e a informação sobre esses diplomados disponibilizada anualmente ao Gabinete de Planeamento, Avaliação, Estratégia e Relações Internacionais (GPEARI) do Ministério da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior, pelas instituições de ensino superior. [autor]
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-359-0
Assuntos:	MERCADO DE TRABALHO | ENSINO SUPERIOR | EMPREGO | DESEMPREGO | RELATÓRIO | PORTUGAL
Veja também:	MINISTRO, Antonieta | PORTUGAL. MINISTÉRIO DO TRABALHO E DA SOLIDARIEDADE SOCIAL. GABINETE DE ESTRATÉGIA E PLANEAMENTO
Localização:	T 731 (INR) - 12725 T 731.2 (INR) - 06187

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Título:	Ano Europeu do Voluntariado : contributos bibliográficos : Direcção-Geral da Segurança Social. Gabinete de Estratégia e Planeamento, Instituto da Segurança Social, Santa Casa da Misericórdia de Lisboa
Publicação:	Lisboa : Santa Casa da Misericórdia de Lisboa, 2011
Descrição física:	148 p. 24 cm
Notas:	REDTESS - Rede de Cooperação e Conhecimento na Área do Trabalho, Emprego e Solidariedade Social
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-8761-88-2
Assuntos:	VOLUNTARIADO | LEGISLAÇÃO | PORTUGAL
Veja também:	PORTUGAL. Direcção-Geral da Segurança Social e outros Gabinete de Estratégia e Planeamento | INSTITUTO DA SEGURANÇA SOCIAL | SANTA CASA DA MISERICÓRDIA DE LISBOA
Localização:	OR 582 (INR) - 11961

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Título:	Plano Nacional de Emprego (2005-2008) : relatório de acompanhamento 2006
Autor(es):	Gabinete de Estratégia e Planeamento
Publicação:	s. l : Ministério do Trabalho e da Solidariedade Social, 2007
Descrição física:	189p.
ISBN/ISSN:	ISBN 978-972-704-288-3
Assuntos:	POLÍTICA DE EMPREGO | EMPREGO | DESEMPREGO | FORMAÇÃO PROFISSIONAL | POLÍTICA SOCIAL | DADOS ESTATÍSTICOS | PORTUGAL
Veja também:	Ministério do Trabalho e da Solidariedade Social. Gabinete de Estratégia e Planeamento | Ministério do Trabalho e da Solidariedade Social
Localização:	T 611 (INR) - 10342 T 611.2 (INR) - 10357

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